Suite à un don de droits d'auteur effectué à la Fondation de l'Université du Québec en Abitibi-Témiscamingue par deux professeures en travail social à l'UQAT, deux bourses sont offertes chaque année, depuis 2017, à des étudiants inscrits à la maîtrise en travail social. En effet, les professeures Ina Motoi et Louise Villeneuve† ont choisi de verser les sommes de leurs redevances d'auteures pour Le guide de résolution de conflits dans le travail en équipe (2006, 2009, 2016) publié aux Presses de l'Université du Québec, afin d'offrir la Bourse Nicolas-Motoi ainsi que la Bourse Louise-Villeneuve.

Bourse Nicolas-Motoi
Pour son projet intitulé Modalités d'intervention de groupe visant le renforcement de l'identité culturelle « Anishnabe » et l'estime de soi - Une route vers « mino matizi », Alex Cheezo, étudiant à la maîtrise en travail social, a reçu la bourse de 500 $. Soulignons que la bourse Nicolas-Motoi vise à permettre à un étudiant de 55 ans et plus de cheminer socialement et à s'enrichir intellectuellement pour améliorer ainsi ses conditions de vie dans un monde complexe qui nous questionne de plus en plus. Cette bourse est offerte en mémoire de M. Nicolas Motoi, professeur de mathématiques au Cégep de Rosemont.

Bourse Louise-Villeneuve
Visant l'amélioration des conditions de vie des personnes ainées invalidées par la société actuelle, la Bourse Louise-Villeneuve, d'une valeur de 500 $, fut remise à Élisabeth Deschênes-Martin, étudiante en troisième année à la maîtrise en travail social. Intitulé La communication HUMANIMALE, le projet de maîtrise de l'étudiante vise à briser l'isolement chez les personnes hébergées en CHSLD et en maison de soins palliatifs en facilitant et en valorisant la communication et la relation avec l'animal.